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机构简介

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龙的传人公益奖学金青少年资助中心章程

  第一章 总则

第一条  本机构的名称是龙的传人公益奖学金青少年资助中心。

第二条  本机构属于完全公益性的非政府NGO组织。

第三条  本机构的使命是,改善中小学缺少奖学金的现状,激励优秀贫困生克服困难、努力学习、传递爱心、立志成才,进而促进教育公平,推进社会公平,托起明天的太阳!

本基金会倡导“自助助人,助人自助;真实透明,传递爱心”的价值观。

第四条  本机构的原始资金为人民币3元,来源于组织募捐的收入,自然人、法人或其他组织自愿捐赠,投资收益以及本章程规定的其他合法收入。

第五条 本机构的登记管理机关是中华人民共和国民政部,业务主管单位是中国共产主义青年团中央委员会。

第六条 本机构的住所为陕西省西安市。

第二章 本机构服务范围

   第七条 本机构的服务范围:

1.“龙的传人”公益奖学金成长护航计划

2.“小青龙”志愿服务计划

3.“暖冬行动”爱心衣物募捐

4.“龙的传人”爱心图书室计划

5.“小小心愿墙”计划

6.“爱心义卖”项目

7..爱心支教活动

8.公益创业活动

9. 进行社会志愿服务

10.开展公益宣传

   第三章 组织机构

   第九条 本机构的组织机构:

1. 理事会是最高决策机构,秘书处是日常执行机构,监事会是专职监督机构。三者为围绕“决策、执行、监督”三权分设的制衡机制,共同防范风险,通过制度建设,促进龙奖专业透明的稳健发展。

2. 理事长一名,理事,若干名

监事长一名,监事,若干名

秘书长一名,

3.人事部

  负责机构内部人员管理,包括招募志愿者等

4.IT部

  负责本机构官方网站的运营和维护

5.财务部

  负责协会经费的管理,捐助活动等

6.项目部

  负责策划,执行本机构的各种项目

7.募捐部

  主要负责向个人,企业,政府和其他社会团体的募捐等

4.外联部

负责与其他官方公益组织、企业,NGO组织的合作、交流等

   第四章 机构成员

   第十条  机构成员组成:

由高校大学生以及部分高中生、社会志愿者组成

   第十一条  加入机构条件:

1. 遵守机构的章程

2. 有加入本机构的意愿

3. 积极上进,愿意在能力范围内无偿为他人服务

   第十二条  加入机构程序:

1. 提交书面申请

2. 经人事部审核批准

3. 经人事部发给证书

   第十三条  机构成员权利:

1. 享有机构内部的选举权和被选举权

2. 享有参与机构活动的权利

3. 享有对机构管理工作的批评、建议和监督的权利

4. 享有对机构活动的提案权

5. 享有自由退出的权利

   第十四条  机构成员的义务:

  1. 遵守我国法律、法规,校纪、校规

  2. 遵守机构的章程

  3. 执行机构的决议

  4. 维护机构的合法权益

  5. 积极参与机构活动,无正当理由不拒绝参加活动、会议

  6. 监督机构工作,并提出相关建议

    第十五条  关于退出机构

1. 成员因故退会应书面通知人事部,经人事部办理手续,并由理事会批准退出本机构,证书由自己保留

2. 成员如有严重违反本章程的,经理事会表决通过,予以警告、罢免职务、除名等惩罚

3. 成员退会后不得多次重复进入,对机构有突出贡献者或在入会期间表现良好者经理事会讨论批准可再次进入

    第五章 理事会

    第十六条  理事会地位:

  理事会是本机构的最高权力机构

    第十七条  理事会职权:

1. 制定和修改章程

2. 选举和罢免理事

3. 选举和罢免理事长

4. 审议秘书处的工作报告和财务报告

5. 审议成员提案

6. 决定其他重大事项

7. 决定本机构与其他公益团体的分立、合并或合作终止

    第十八条  召开时间:

1. 大会召开。因特殊情况需提前或延期召开大会的,须由理事会表决通过,并在一个月前通知所有会员代表

2. 监事会延期最长不超过一年

 第十九条  开及表决条件:

1. 监事会须有2/3以上的会员代表出席方能召开

2. 第五章第十四条第2,3,4,5,6条须经到会会员代表半数以上表决通过方能生效

3. 第五章第十四条第1,7条须经到会会员代表2/3以上表决通过方能生效

4. 会议各项表决均采用无记名投票方式

    第二十条  理事的产生:

1. 当成员总数不超过20人时,所有成员均可兼任会员代表

2. 当成员总数超过20人时,选举其中的20人为会员代表,此时理事不得兼任成员代表

3. 成员代表选举应依照其所在单位或地区分区进行选举,各区按其人数占会员总数的比例分配代表名额

4. 成员参选前应向人事部提交书面申请

第六章 秘书处

第二十一条  秘书处的组成:

1. 本机构秘书由各部门部长(副部长)组成

2. 秘书任期一年,可连选连任

3. 第一届秘书长由协会发起人担任,各部门部长、干事由发起人招聘、任命

第二十二条  秘书的选举和罢免

 1. 成员可在监事会召开一个月前向人事部提出书面竞选申请

 2. 秘书处成员协商决定候选人,协商不成,由秘书处表决半数以上同意方可通过

 3. 由成员员代表选举产生新秘书

 4. 罢免、临时增补秘书须经理事会半数以上表决通过方可生效

 5. 秘书的选举、罢免、增补结果应在15日内向全体会员公布

第二十三条  秘书的权利和义务

 1. 依照各自分工组织协会工作,参与机构的管理

 2. 向秘书处提出工作意见和协会发展方向

 3. 了解、监督机构的运作情况

 4. 遵守机构章程

 5. 享有章程允许的其他各项权利,履行章程规定的其他各项义务

第二十四条  秘书处职权:

 1. 决定重大业务活动计划,包括资金的筹集和使用

 2. 年度收支预算及决算的制定

 3. 定期听取、审议各部门工作报告

 4.。理事会前的工作,包括确定新任秘书候选人

 5. 决定设立办事机构、分支机构、代表机构

第二十五条  秘书处会议

 1. 秘书处会议由秘书长召集和主持,有1/3以上提出召开会议时,必须召开秘书处,秘书长不能召集时,由提议者召集会议

 2. 秘书处会议每年定期举行两次,进行工作总结和相关活动的议定,其他临时会议可以各种方式(如网络等),灵活召开

 3. 秘书处须有2/3以上秘书出席方可召开,决议须由半数以上到会秘书同意方可通过

 4. 秘书处会议决议应在15日内向所有会员公布

第二十六条  秘书长

 1. 秘书长由**担任

 2. 必须在本机构业务领域内有较大影响;身体健康能坚持正常工作;没有犯罪经历;具有完全民事行为能力;遵守协会章程

 3. 理事长负责召集和主持理事会;检查会员代表大会、理事会决议的落实情况;代表协会签署有关重要文件

第七章 机构财务

第二十七条   机构经费的来源和去向:

 1. 成员会费缴纳

 2. 企业赞助

 3. 机构运作的必要支出

 4. 机构活动的必要支出

 5. 对外捐赠

第二十八条  财务管理:

 1. 机构经费由财务部负责管理,纪律监察部负责监管,经费收入需通知理事会,支出向理事会定期汇报,收入支出的全部资料必须到档案管理部备份,收入支出的全部信息必须经宣传部向社会公布

 2. 机构财产由财务部负责

 3. 每届理事会财务部须做年度财务预算以及决算报告,须经理事会通过方可生效

 4. 机构财产不得由个人或团体侵占、私分或挪用

 5. 机构终止之后财产全部捐赠其他社会基金、公益团体,只能用于与本机构宗旨相关的一切活动

第八章 法定代表人

第二十九条 本机构的法定代表人为理事长。

第三十条 有下列情形之一的,不得担任本机构的法定代表人:

(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力的;

(二)正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的;

(三)正在被公安机关或者国家安全机关通缉的;

(四)因犯罪被判处刑罚,执行期满未逾3年,或者因犯罪被判处剥夺政治权利,执行期满未逾5年的;

(五)担任因违法被撤销登记的民办非企业单位的法定代表人,自该单位被撤销登记之日起未逾3年的;

(六)非中国内地居民的;

第九章 资产管理、使用原则及劳动用工制度

第三十一条 本机构经费来源:

(一)开办资金;

(二)政府资助;

(三)在业务范围内开展服务活动的收入;

(四)利息;

(五)捐赠;

(六)其他合法收入。

第三十二条 经费必须用于章程规定的业务范围和事业的发展,盈余不得分红。

第三十三条 执行国家规定的会计制度,依法进行会计核算,建立健全内部会计监督制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。

接受税务、会计主管部门依法实施的税务监督和会计监督。

第三十四条 配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼出纳。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。

第三十五条 本机构换届或更换法定代表人之前必须进行财务审计。

第三十六条 本机构按照《民办非企业单位登记管理暂行条例》的规定,自觉接受登记管理机关组织的年度检查。

第三十七条 本机构劳动用工、社会保险制度按国家法律、法规及国务院劳动保障行政部门的有关规定执行。

法律、法规规定不得担任法定代表人的其他情形

第十章 附则

第三十八条 本机构的名称、性质在机构创立初期可以经由理事会协商修改,机构正式运行后,其名称、性质的修改必须经由理事会协商修正

第三十九条 本章程的最终解释权归理事会所有

第四十条 本章程自机构正式运行之日起生效

 

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